数字で見るエクスペリサス INFOGRAPHICS
エクスペリサス社員のアンケートをもとに
会社の魅力についてご紹介します2026年1月時点
社員が年間で訪れる都道府県の数
- 1～44人
- 5～108人
- 11～208人
- 21～301人
全国各地を訪れ、幅広いエリアで事業を展開。
仕事を通じて、さまざまな地域に関わるチャンスがあります。
年間プライベート旅行回数
- 毎月/
年5回以上42％ - 年3～4回36％
- 年2回以下22％
みんなやっぱり旅行が大好き！オンオフを切り替え、
プライベートを積極的に楽しむ社員多数。
創業
9年＜2026年1月期＞
創業9年目の今、事業も組織も
拡大フェーズに入っています。
売り上げ推移
10期
連続上昇中
右肩上がりの成長を続け、
事業拡大を加速しています。
従業員数
42名＜正社員のみ＞
一人ひとりの裁量が大きく、会社の成長をダイレクトに感じられる環境です。
男女比
4：6
当社の正社員における男女比は、
男性44％・女性56％。
性別にとらわれず、多様な人材が
それぞれの強みを発揮できます。
年代別構成比
平均年齢
36.8歳
30代で役職に就き、活躍している社員も多く在籍しています。
従業員出身地
日本
イギリス
ドイツ
フランス
台湾
中国
オーストラリア
職種の割合
産休・育休取得率
復職率
100％
産休・育休は取得率・復職率ともに100％。安心して長く働ける職場です。
ママさん活躍比率
23.5％
子育てと仕事を両立できる環境で、
多くのママ社員が活躍しています。
所属 コンソーシアム
- SERANDIPIANS(旧TravellerMade)
- XO Private
- Connections Luxury
所属 協会
- 一般社団法人 日本旅行業協会(JATA)
- 日本政府観光局(JNTO)
- 公益財団法人 東京観光財団(Tokyo Convention & Visitors Bureau)
- 関西観光本部(KANSAI Tourism Bureau)
- 公益財団法人 大阪観光局(OSAKA CONVENTION & TOURISM BUREAU)
- 京都市観光協会(DMO KYOTO)
- 一般社団法人 関西観光イノベーションセンター(MUIC Kansai)
- TOKYO LUXURY AUTHORITY